“不行？”

人事科长有些不明白赵主任的意思。

只听赵主任开口说道：“运动训练专业的大学生，成绩很优秀，还有教师资格证，这种人以后肯定是要去考一个正式编制的，咱们体校的一个合同工，可留不住这种人才。

还是让他另谋高就吧！”

“您的意思是？”

人事科长有些不确定的问。

“既然肯定留不下来，我觉得咱们也不要花费时间和精力培养了，你想一下，咱们要是花了功夫培养他，让他能够独当一面，可最后还是走了的话，岂不是白白浪费了咱们体校的资源。

同样的资源，我们可以用在那些能留下来的人身上。

培养人才，同时留住人才，这样对于我们体校未来的发展，也是更有利的。”

赵主任开口说。

“鬼话连篇！”

人事科长心中暗道，他已经明白过来，李戴肯定是的罪过赵主任，所以赵主任才想找个借口将他赶走，只不过赵主任找的这个借口并不高明，是个人都能猜到是怎么回事。

人事科长虽然知道赵主任是公报私仇，但李戴只是一个试用期的临时工，也没有什么后台和背景，人事科长犯不着为了一个试用期的临时工去得罪未来的副校长，只见他点了点头，开口说道：“我明白了，回去以后我就把这个李戴给开除了！”

……

“我没有通过试用期？被开除了？为什么？我做错什么了？”

李戴一脸的莫名其妙。

这些天，李戴工作的非常认真，虽然不敢说每一项工作都做到了满分，但其他的助理教练中，比李戴差的大有人在，况且李戴在学历和专业方面还有优势，李戴万万也没有想到，第一个被淘汰掉的会是自己。

人事科长微微叹了口气，有些同情的看了一眼李戴，接着说道：“这是领导的决定，我也是遵照领导的指示办事。

而且之前我也说过，试用期内，可以随时开掉你们的。

我现在给你开个条子，你去财务科，把你这几天的工资结了吧！”

“领导的决定？”

李戴更觉得有些莫名其妙，他才来了没几天，体校的领导压根是一个不认识，他怎么也想不出，自己什么时候得罪了体校的领导。

李戴是一个喜欢刨根问底的人，他不想就这么不明不白的离开，于是他又拨通了那位孙清华老师的电话，希望孙清华可以帮他打听个究竟。

李戴是孙清华带来报名的，这么无缘无故的被开除了，孙清华也很诧异，于是他也帮助李戴打听，当天下午，李戴就接到了孙清华回来的电话。

“小李，你是不是得罪了赵主任？”

孙清华老师开口问。

“赵主任？哪个赵主任？”

李戴不解的问。

“训练科的科长赵主任，就是他点名要开除你的。”