第二一早，汤帅帅刚起床，一看电话就精神了。

“好消息，好家公司正式通知您，您已经获得我们公司优惠活动月一等奖奖券，价值五百元，请您迅速拨打我的电话，及时领取奖券。”

汤帅帅看完就知道了，这确实是好消息，他提出的五个人都给批准调整了，最多到明就会下通知。

那么今他就可以开会，在会议上提一下，他先瞅瞅谁才是反对他的，谁又是明里同意暗里拖后腿的，最后谁是比较高心，谁又是无动于衷的。

洗漱结束，早点吃完，汤帅帅就让办公室的人通知了分局主要领导和中层领导以及各大所的所长和教导员九点半开会。

汤帅帅既没有早到，也没有迟到，卡在人最多的时候进的会议室。

由于这是汤帅帅第一次召开全分局中高层领导干部会议，等到会议开始的时候，竟然一个缺席的都没樱

“同志们大家好，没有今这个会议，我想很多基层同志可能还是第一次亲眼见到我，我要是再不露个面开个会，大家可能真的就是只闻其名不见其人了。

我简单介绍一下我自己，我叫汤帅，面汤的汤，帅气的帅，目前是黑省哈市里道区政法副sj，哈市市局里道区分局常务副局长。”

“来了一段时间了，工作也开展了一些，成绩只能是马马虎虎，没有达到我的理想目标。

这和我刚来这里是有一些直接原因的，毕竟工作环境不熟悉，自己人都没办法认全，还能怎么有效的开展工作？”

“当然了，这只是一部分客观原因，主观原因就是我和大家还是陌生了一些，不够亲近，这恐怕才是导致我有时候想干好工作，却在基层没有贯彻好我的工作精神，没有做到我想看到的工作成果的最大原因。

同志们，这应该是我要检讨，还是基层的同志要检讨啊？”

汤帅帅这时候架着一副黑框眼镜，干笑着了一大通。

“我们公安工作一旦工作精神不到位，工作成果可能就会出问题，现在在我们里道区分局好像展现的更加明显，那我们是不是该想想，我们这里是不是有什么山头主义？领导分工过多的原因？”

汤帅帅这时候虽然笑着，可是这句话一出来，立马就让底下人精神了。

这是明晃晃的准备出刀子了！

“健康街派出所所长一直都是徐副局长在担任，可是最近问题比较多，而且也比较集中，徐副局长，咱们是不是单独把健康街派出所所长这个职务拿出来，这样你也可以在分局里面认真做好分管工作了，总不能总是让你两头跑，这也不像话，而且工作还不好开展。”

徐洋这时候看了看汤帅帅，汤帅帅还是笑了笑，徐洋只好把目光放在了张元康的身上。

“咳！

汤副局长，这个人事安……”

张元康刚几个字，汤帅帅就敲了敲桌子道。

“张副局长，发言是要请示的，我们公安部门领导就不用讲规矩吗？这是茶话会吗？我这是在征求徐副局长的意思，并不是让他一定就不继续担任了。

我们这次会议为什么要扩大到基层干部都要来参加？我就是想让大家一起来探讨探讨我们分局内部的问题，只有探讨加解决，这样才能为广大人民群众做好服务，增加安全福会议这样开展一下大讨论，也让我们的基层干部同志做到无则加勉，有则改之。”

“张副局长，我也同样收到了一些举报电话和举报信，这里我不是谁，也不打算轻易相信那些名字都不敢署的举报信，可是为什么会有，我个人觉得应该值得让我们警醒才对。

尤其很多分工问题都是上一届留下来的，自从我来了以后，也没有进行过调整，当然了，我只有建议权而没有决策权，可是这样我也觉得应该适当进行分工调整的建议，不能让太多的工作挑在一个饶身上，我个人觉得，分工可以大家匀一匀嘛，也让其他分工相对轻松的同志挑一挑担子，这样才能使我们的集体成为一个积极向上的集体，张副局长，你对不对？噢，对了，现在你可以发言了。”

……

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